Pourquoi la planification de la retraite exige-t-elle plus que des chiffres ?

Pourquoi la planification de la retraite exige-t-elle plus que des chiffres ?

16 mai 2019 Non Par Valérie

En tant qu’êtres humains, nous sommes des créatures d’habitude ancrée, surtout lorsqu’il s’agit de nos carrières.

La plupart d’entre nous passent 20, 30 ou 40 ans à lacer nos bottes de travail et à aller à la mine de charbon. Mais ce qui se passe ensuite, après la retraite, peut nous faire tourner en rond. Qu’allons-nous faire une fois nos journées de travail terminées sachant que nous aurons huit à dix heures supplémentaires à brûler chaque jour ?

Pouvez-vous ajouter en soustrayant ?

Pour beaucoup de gens, cette question lancinante ne disparaît jamais. Heureusement, j’ai quelques idées à vous partager. L’un des avantages de travailler exclusivement avec un groupe démographique particulier (dans mon cas, les futurs retraités) est que j’ai la capacité de voir des tendances et des comportements répétés chez mes clients préretraités.

Et croyez-le ou non, l’un des comportements les plus effrayants que je vois, c’est lorsqu’un client n’a pas une retraite soigneusement élaborée qui va au-delà des chiffres. Souvent, les clients que je rencontre sont insatisfaits de leur carrière et je comprends cela.

Malheureusement, ils ont tendance à penser qu’en soustrayant un élément désagréable (le travail) de leur vie, ils trouveront le bonheur du jour au lendemain. Ils ont l’intention d’additionner en soustrayant. Malheureusement, la vie fonctionne rarement de cette façon.

Comment créer un style de vie après la retraite qui fonctionne ?

Bien qu’il soit essentiel de vous assurer que vos finances sont solides avant de prendre votre retraite, il y a un autre élément à considérer.

À mon avis, nous devons désespérément commencer à planifier émotionnellement notre retraite bien avant de mettre fin à nos carrières traditionnelles.

Les préretraités doivent consacrer beaucoup de temps au développement de leurs habitudes, de leurs passe-temps et de leurs relations dès maintenant pour assurer leur bonheur et leur satisfaction à la retraite. À quoi ressemble votre routine matinale pendant vos années de travail ?

Notez exactement à quoi ressemblent les premières heures de votre journée, quelles sont les habitudes matinales que vous prenez pour vous préparer à une journée productive au travail ? Et une fois que vous aurez cessé de travailler, quelles habitudes prendrez-vous pour assurer une journée productive à la retraite ?

Demandez-vous, une fois à la retraite, comment vous formulerez vos journées de manière à rester heureux, productif et satisfait. Si vous n’êtes pas sûr de vous, prenez le temps de réfléchir à tous les scénarios possibles… Quand il s’agit de passe-temps, vous devriez vous demander quels passe-temps et aventures vous aimez le plus. Nous avons tous dans notre vie des activités qui nous font passer des heures comme des minutes, que ce soit la lecture, le travail du bois, le golf ou l’exercice physique.

Se concentrer sur les passe-temps que vous aimez vraiment peut être un grand pas vers la découverte de votre vocation et créer une transition intelligente de votre carrière à votre vocation. Peu importe ce qui vous excite, commencez à vous y concentrer dès maintenant.

Quand il s’agit de relations, vous devriez vous demander quelles relations vous appréciez le plus dans ce monde. Si vous pouvez découvrir ce que les autres valorisent en vous, vous pourriez découvrir un domaine que d’autres pourraient également valoriser. Par exemple, le fait de découvrir que d’autres se tournent vers vous pour obtenir des compétences en leadership pourrait mener à une carrière de coaching, de consultation, d’enseignement ou de mentorat à la retraite, et l’analyse des relations actuelles pourrait-elle vous aider à identifier votre vocation ? Vous ne le saurez pas tant que vous ne l’aurez pas essayé.

Trouvez le but de votre retraite après la retraite

Si vous n’avez pas de but au-delà de votre carrière, vous n’en trouverez pas un par magie lorsque vous cesserez de travailler. Malheureusement, le fait de ne pas avoir de but à la retraite peut vous laisser stressé, malheureux et carrément ennuyé.

Mes clients retraités les plus heureux sont ceux qui sont tellement occupés par le travail à temps partiel, le bénévolat, les passe-temps et les grands-parents, qu’ils peuvent à peine trouver quelques minutes pour venir au bureau pour une visite.

Si je l’ai vu une fois, je l’ai vu une centaine de fois – une personne retraitée sans but dans la vie s’ennuie rapidement. Malheureusement, les retraités qui s’ennuient essaient habituellement d’atténuer leur ennui en dépensant de l’argent. Dépenser de l’argent dans le cadre d’un plan financier écrit est une bonne chose, mais jeter de l’argent sur un problème émotionnel est rarement une solution appropriée et permanente.

Il est également important de noter que vous avez jusqu’à la fin de votre carrière pour trouver votre vocation. Les carrières ne sont pas éternelles, mais votre vocation peut durer toute votre vie… Finalement, vous devrez tracer une ligne dans le sable et vous demander qui vous êtes, ce que vous faites et où vous voulez aller.

En fin de compte, trouver votre vocation peut vous aider à créer un style de vie dont vous ne voulez pas vous retirer.